大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于租号玩岗位的问题,于是小编就整理了3个相关介绍租号玩岗位的解答,让我们一起看看吧。
请问潍坊歌尔电子厂咋样呢谁在里面干过啊?
歌尔是潍坊数一数二的大厂,待遇***很不错,每天工作时间还可以,可以安排好岗位,质检,长白,仓管,女生有安检,文员,考勤员这些不累职位。
上五险,过节有***,不累的,都是坐岗,包住宿有空调,食堂伙食好。比如质检仓管文员些岗位都不错,但是名额不多,需要提前报备。
其他参考:正式工,一个月就四千出头,买五险。小时工一个月工资比较高。里面女的少,百分之八十是男的,百分之二十是女的。厂里不包吃,吃饭一天得花二十来块,三十来块,一个月生活费得一千来块。
厂里的关系复杂,离职一般得提前一个月预约,填离职单,一般得两三个月才能走。正式工旷离扣五百,小时工旷离没工资,每个月二十号发上个月的工资。
第一次进电子厂需注意:确定底薪和月薪,签合同,加班费,安全问题。
神州租车怎么样,待遇好吗?
这个看地区看门店,还有看绩效,没有具体的地点,很难说具体的待遇。总体来说,待遇相比于同行业还是不错的。
1、神州租车 (CAR Inc.)成立于2007年9月,总部位于中国北京。作为中国汽车租赁行业的领跑者,神州租车积极借鉴国际成熟市场成功的汽车租赁模式,并结合中国客户的消费习惯,为广大消费者提供短租、长租及融资租赁等专业化的汽车租赁服务,以及GPS 导航、道路救援等完善的配套服务。
2、神州租车(CAR Inc.,简称CAR)作为中国汽车租赁行业的领跑者,神州租车积极借鉴国际成熟市场成功的汽车租赁模式,并结合中国客户的消费习惯,为广大消费者提供专业化的汽车租赁服务,以及完善的各项增值服务。
3、神州租车坚持以客户为本的专业态度,颠覆繁琐的传统租车模式,为客户提供了快速便捷的全新租车服务体验。
4、公司遍布在中国大陆各主要城市及旅游地区的服务网络,以及,专业化的24小时的取还车服务和客户服务,不仅可以随时随地满足客户的租车服务需求,更可为客户的安全行车保驾护航。
待遇可以,经常加班,环境很好。是在武汉的呼叫中心 做的,通过第三方进去,有保险,三个月转正,有大晚班,但是一个月只有一次通宵,奖励提成什么的都有的,但是其中对于投诉管理之类的,不是很尽人意,还在一个摩梭的状态。
培训等机制都可以的,只是因职位本身原因流动很大,之前也算是迷迷糊糊的进去,迷迷糊糊的离职,自身没有把握好。
很不错的公司,算是中国最大的租凭公司了。这个职位门槛相对来说比其他公司要
教育咨询师这个职业怎样?好不好做?
我来聊聊这个问题
咨询师工作
咨询师在培训机构承担着***转化的工作,也就是要把市场部提供的***通过电话邀约及现场咨询的形式转化成付费客户。
电话邀约的***可能是有培训意向的意向***,也可能是暂时没有培训意向或者在其他机构培训的机会***。
同时,咨询师承担着校区全部现金收入预算的压力,对于个人感觉来讲,与“学习规划师”这个岗位名称想比较来说,更像一个销售者。
是否好做
压力很大。
如我上面说的那样,感觉上更像一个销售,所以与大部分行业的销售是一样的,业绩压力大,一旦校区运营不好,基本首先都会从销售端开始做调整。
在个人收入上,大多***用低底薪高奖金的模式,奖金一般来自于两个考核点:业绩、单笔。咨询顾问间收入差距非常大,好的一个月几万元,差的租房子都费劲。
未来发展
到此,以上就是小编对于租号玩岗位的问题就介绍到这了,希望介绍关于租号玩岗位的3点解答对大家有用。
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