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1. 你身边有中国福利彩票中大奖的吗？福利彩票靠谱吗？
2. “高情商的人，离职后都会主动退出工作群”你怎么看？

你身边有中国******中大奖的吗？******靠谱吗？

以前上班对面的福彩***站，本人每天也都会去，中过一次五百多万，大家都知道是谁，因为那个女的家里的孩子有点问题，不属于正常孩子，她也经常去***站，每天买的很少，***站老板说是她中了，大概五百六十多万，大家没有嫉妒，反而都说老天开眼，不过从那以后，就再也没见过那个女的去***了，由于大城市，大家不熟，也没人知道是搬家了，还是有钱了 去给孩子治病了。

中国******全是个***得，我买了十几年***从来都没有中过，我也没有听到有人中过，那中奖的人都是中国***票内部派人出去买得，他能空制到救，叫他出几他就出几，我希你们都不要买***，全是***

真有，中不上就是自己笨！不要说我吹牛逼！真的中不上就是智商不行！我认识的人，中过503万，38万，39万，16万，14万，155万，54万，25万，36万，12万都是***真事，一万，8千，5千，3千都中过n次方！买***瞎买根本就跟雷劈一个概率！不懂大小，单双，奇偶，跨度，复隔中！想中奖？犹如登天，不服？输死你！哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈

这个咱也不知道，我是没看见过大奖。

只见过玩***或者***之类的高频彩玩法，中过小奖。

大奖这个东西对我来说属于遥不可及的！再加上很多人用很多实例揭露意思作***嫌疑，就拿福彩体彩成立这么多年为什么就没有几个人站出来露脸领奖的，我相信很多人不想露脸，但是我不信每个人都不敢露脸。这个就给广大***朋友造成一种很虚伪的感觉，买***就像被***了，一点希望都看不到了！

对比中国***，美国全部实名领取奖励并露脸公布，这个强制性的虽有点不近人情，但是也有好处的，最起码让大家知道原来***真的有人中了大奖，而不是各种面具各种大熊在领奖！

会有极小的几率中，只是太低太低，比你当美国总统还低，按照概率，你要连续买上700年才有可能中大奖！所以千算万算，你怎么算的过主任，算的过计算机，封箱结束一个多小时才***，你以为主任他们三缺一啊！买这玩，别报希望

“高情商的人，离职后都会主动退出工作群”你怎么看？

谢邀～

首先反对提前定调高情商的人，主动退出工作群这就是情商高了吗？

其次，离职之后已经做好交接工作第一时间退出工作群是职场人士的基本礼仪。

退出工作群既是为自己考虑，不必要再为之前的工作去操心，也是为前同事考虑，不必为难要不要踢你出群。

自觉主动离开，是一个职场人的基本情商。

很荣幸回答你的问题。

我相信现在每个人的手机都已安装微信。微信不仅是我们生活中的普通社交软件，而且在我们的工作中被广泛使用。为了促进管理，公司将建立自己的管理团队，部门团队，员工团队等。如果有一天我们有更好的发展并想离开该公司，如何漂亮地退出这些微信群也很重要。今天，当我们离开公司时，我们将分享三个退出公司的独特技巧。我们不仅有面子，我们也不能成为罪人。

下面分享下各种群的退出方法：

第一种：公司大群:悄然退出。一般而言，公司的大集团是由所有员工组成的团队，所有部门的领导和员工都在场。如果您不是中层官员，基本上没有人会注意到您。当我们离开办公室时，我们只能安静地辞职。大家都知道，我们不需要引起太多关注。

第二种：部门小组:返回之后，可以说该部门小组是每个人交流最多，最熟悉的地方。当我们退出一个部门小组时，我们必须首先做好交接工作并在该组中进行清楚的交接，这也表明我们是一个认真负责的人。务虚会结束时，别忘了向部门发送红包，这将给每个人留下深刻的印象。尽管将来您将不再是同事，但您可以成为好朋友。

第三种：管理团队:问好后，撤退如果您是公司的经理，则该公司可能拥有一些管理团队。管理团队通常会发布一些相对机密的通知或公告。作为管理团队，您必须在退休前与所有人打招呼。管理团队不能像一大群人一样安静地退休。否则，您可能会感到自负和不可靠。只要完成了这三点，退出工作组就可以节省更多精力。

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